Perspectiva de género y diversidad
Como Sísifo feminista
Con derecho al voto, pero sintiéndonos botadas.
Por Personales
La comunidad feminista, o al menos las mujeres que acostumbran a consumir este tipo de contenido en redes, hemos estado llenas de mensajes alarmantes acerca de las iniciativas en Estados Unidos para anular el voto femenino, promovido, irónicamente, por mujeres en posiciones alto poder adquisitivo y social. En Latinoamérica lo hemos tenido muy claro por años, las mujeres sostienen las economías familiares, y han luchado desde diferentes espacios por su derecho a una vida digna, y la resistencia es parte de nuestro capital cultural.
Sin embargo, también nos encontramos ante una esfera de poder patriarcal, que si bien a la fecha no ha podido dar un dedazo al derecho al voto femenino, está invadiendo y reduciendo espacios que ya estaban siendo conquistados por mujeres y a eso también hay que prestar atención. Comparto esta realidad desde mi experiencia profesional, la cual como muchos ya conocen, tengo muy arraigada a mis creencias y valores personales; las niñas y mujeres exigimos ser parte del desarrollo tecnológico. Sin ahondar en la justificación que hemos construido por años, me voy a la parte que más me molesta y me preocupa desde mi posición.
Desde que entró Trump a su segundo periodo presidencial nos hemos visto afectadas por los fondos que recibimos a nivel organización. Para quienes no lo saben, Trump cerró tajantemente al USAID, organización que financiaba proyectos sociales en diferentes partes del mundo. Con la justificación de que el dinero estadounidense debe atender sólo a la población estadounidense, cortó un fondo que estaba construyendo proyectos de gran impacto social. Esta organización no solo financiaba, acompañaba a diversas organizaciones hacia su crecimiento y fortalecimiento institucional.
Como siempre, esta clase de financiamientos provenientes de un país potencia económica representaba una estrategia que no era meramente filantrópica, hay que ser juiciosos con cómo leemos este tipo de organizaciones, pero esta medida para mí organización significó el cierre de al menos siete clubs de tecnología donde trabajamos con niñas de estados que no cuentan con un ecosistema tecnológico como el de Guadalajara o CDMX. Estábamos en el segundo año de su implementación y nos vimos en la penosa situación de decirle a las niñas que el club no continuaba en su versión presencial, y aquellas con recursos para atender una sesión virtual lograron culminar esa temporada.
Ahora la organización con la que llevábamos esa iniciativa nos da la oportunidad de financiar un proyecto similar bajo la consigna de hacerlo como un espacio mixto. ¿Por qué? Porque no solo se cortaron los fondos a organizaciones sin fines de lucro, la derecha radical logró convencer a las empresas de romper toda política de inclusión, las cuales de por sí estaban avanzando a pasos muy lentos y enfrentando resistencias culturales, ahora tampoco cuentan con financiamiento e interés porque se antepone complacer al poder en turno.
Eso también lo he vivido en las empresas, y aprovecho este espacio para agradecer infinitamente a las empresas que se han mantenido apoyando a mi organización porque sus gestoras de responsabilidad social entienden la importancia de cerrar la brecha de género en tecnología. Recuerdo que cuando cedieron las más grandes empresas a romper con sus políticas de inclusión pregunté en un pequeño foro de mujeres y tecnología cómo íbamos a afrontar esa realidad. No solo porque representaba una amenaza al financiamiento, sino porque también rompe la cultura de voluntariado que se sensibiliza a través de estas iniciativas. Me respondieron que podía confiar en la autonomía de sus oficinas en México para operar bajo otras legislaciones e iniciativas públicas. ¿Fue buena idea creerlo? Aún no lo sé.
Así que durante estos casi dos años hemos seguido resistiendo, pero ya se comienzan a percibir con mayor fuerza los estragos de dejar de lado organizaciones y políticas de inclusión. A principio de año fue rechazada una de mis propuestas a convocatoria privada porque se priorizaron iniciativas de inclusión para juventudes mixtas y en edades más cercanas a la empleabilidad.
Por si a este punto no han captado lo frustrante de estas nuevas medidas, es que quizá es necesario recordar que hay una falsa ilusión de que los espacios mixtos de aprendizaje representan justicia, y basta con asistir a las universidades tecnológicas con aulas que tienen mayor presencia masculina, para darse cuenta que esto no funciona sin perspectiva de género. Hace apenas unas semanas decidí asistir a un encuentro informal de Inteligencia Artificial promovido por embajadores de una empresa que está incursionando en el tema. La realidad es que cuando llegué al lugar me sorprendí siendo la única mujer en una mesa con al menos diez hombres.
Este tipo de experiencias me rompen de una manera muy oportuna, porque el convivir con tantas mujeres en mi trabajo me ha hecho pensar que de verdad estamos más cerca de espacios equitativos, y como siempre, no se trata solo de cantidad, aunque ese 50% al que “aspiramos” suene tan tentador. Llegó otra chica al encuentro, ella es parte de una startup tecnológica. Pudimos intercambiar palabras, experiencias y me sentí con la responsabilidad de pegarla al grupo, no porque creyera que ella no podía hacerlo sola, sino porque insisto, no se trata de cantidad, sino de poder, de demostrar que una, dos o tres mujeres tienen voz igual o más fuerte que el resto del grupo.
Y eso es lo que siempre he querido creer, que logramos nosotras, mis compañeras, nuestras aliadas, y toda mujer admirable que he conocido gracias a mi trabajo. Pero ahora se rompe una parte de mí al darme cuenta de una nueva realidad, y es que, si a nivel organización estaba siendo testigo de estos obstáculos, me imagino que la base operativa que se encuentra en el norte está en un escenario mucho más escabroso, frustrante, y sin temor a sonar dramática, doloroso.
Han anunciado la implementación de grupos mixtos para el concurso de tecnología que por años fue dirigido a mujeres. Lo que me está pareciendo triste, es una vaga justificación de que hacerlo así facilita a los centros escolares a abrir la puerta al proyecto al no tener que centrarse solo en mujeres, y ante los cuestionamientos de padres de familia que quieren que su hijo tenga el mismo tipo de actividades, directores que levantan los brazos diciendo que no pueden destinar recursos a un solo sector de la población estudiantil, y a la sociedad que dice que todos merecemos aprender tecnología.
Hablan de esas escuelas a las que hemos (he) tenido que dar la cara y defender que estos espacios son por y para mujeres (con una acertada política de inclusión a la comunidad LGBTTIQ+). Esas instituciones a las que durante años hemos demostrado con resultados, que vale con creces cuando ven a estudiantes con mejor desempeño, padres felices de ver a sus hijas más seguras de sí mismas, y testimonios de egresadas que reconocen lo valioso que fue para ellas haber tenido un espacio donde se les escuchó y donde adquirieron herramientas para construir su futuro.
No juzgo a la organización por tomar esta decisión. En alguna ocasión una tía me habló de la importancia de atender infancias mixtas cuando se trata de hijas e hijos de madres víctimas de violencia, en condiciones de extrema pobreza, etc. En ese punto me satisface saber que podemos abrir el espacio para una comunidad vulnerable, y que también nos estamos preparando para atender. Pero, ¿podemos asegurar los mismo para los más de 60 capítulos alrededor del mundo que también abrirán sus puertas a grupos mixtos?
No sé qué nos dirán mañana, espero que haya un mensaje más esperanzador para afrontar esta realidad. Que pueda leerse como una consecuencia de las injusticias y no como un mensaje vacío de mismas oportunidades porque sabemos perfectamente que el suelo sigue sin estar parejo. Pero tampoco es momento de bajar los brazos y tirar el tablero del juego (aunque realmente quisiera hacerlo). Si sigo teniendo un espacio para levantar la voz, o si tengo que construirlo lo seguiré diciendo; Sigamos creando nuestros espacios. Para leer, para tejer, para hablar de política, para hablar de fútbol, lo que sea. No importa si lo hacemos como principiantes o como expertas, defendamos nuestra libertad a voltear con otras mujeres y decir, “vamos a hacerlo juntas”. Dos, tres, cien, la fuerza de la voz debe seguir pesando porque las injusticias no desaparecen con nuevos reglamentos, ni con rebrandings.
Gracias por leer hasta aquí, de verdad, gracias. Y si compartes esta misma desazón, te abrazo, acompaño y brindo mis pequeños y pocos concurridos espacios para reconocerte como mujer valiente, poderosa, e inteligente.
